ყანაში თანამშრომლების მუშაობისთვის გათავისუფლებული უფროსი სამსახურში მივიდა (ვიდეო)
17:45 / 23.06.2020
ხარაგაულის ააიპ "დასუფთავებისა და
კეთილმოწყობის" სამსახურის უფროსმა, რომელიც მუნიციპალიტეტის
განცხადებით თანამდებობიდან გაათავისუფლეს, სინამდვილეში პოსტი პირადი
განცხადების საფუძველზე დატოვა.
თემურ ფურცელაძე, რომელიც მის 10
თანამშრომელს საკუთარ ყანაში ამუშავებდა, ქუთაისიპოსტს სამუშაო
კაბინეტშიც დახვდა. ფურცელაძე ამბობს, რომ მას გათავისუფლების შესახებ
ბრძანება ჯერ არ ჩაბარებია.
ფურცელაძე ქუთაისიპოსტის
კითხვებმა გააღიზიანა.
ხარაგაულის მუნიციპალიტეტმა თემურ ფურცელაძის
სამსახურიდან გათავისუფლების შესახებ განცხადება 22 ივნისს, მას
შემდეგ გაავრცელა, რაც მედიისთვის ცნობილი გახდა, რომ იგი საკუთარ
ყანაში თავისივე თანამშრომლებს ამუშავებდა.
თემურ ფურცელაძე ააიპში დასაქმებულ თანამშროლებს ყანაში ანაზღაურების
გარეშე ამუშავებდა. გაერთიანების უფროსი საკუთარ ნაკვეთში
მუნიციპალიტეტის ტექნიკასაც იყენებდა. ფურცელაძის მიერ თანამდებობრივი
უფლებამოსილების გადამეტების
ამსახველი ვიდეომასალა ხარაგაულის საკრებულოს ოპოზიციონერმა
დეპუტატმა, თორნიკე ავალიშვილმა გაავრცელა. ვიდეოში ჩანს როგორ
მუშაობენ დასუფთავების ააიპის თანამშრომლები უფროსის
ყანაში.
მოცემული ვებ გვერდი „ჯუმლას" ძრავზე შექმნილი უნივერსალური კონტენტის მენეჯმენტის სისტემის (CMS) ნაწილია. ის USAID-ის მიერ დაფინანსებული პროგრამის "მედია გამჭვირვალე და ანგარიშვალდებული მმართველობისთვის" (M-TAG) მეშვეობით შეიქმნა, რომელსაც „კვლევისა და გაცვლების საერთაშორისო საბჭო" (IREX) ახორციელებს. ამ ვებ საიტზე გამოქვეყნებული კონტენტი მთლიანად ავტორების პასუხისმგებლობაა და ის არ გამოხატავს USAID-ისა და IREX-ის პოზიციას.
This web page is part of Joomla based universal CMS system, which was developed through the USAID funded Media for Transparent and Accountable Governance (MTAG) program, implemented by IREX. The content provided through this web-site is the sole responsibility of the authors and does not reflect the position of USAID or IREX.
ავტორის/ავტორების მიერ საინფორმაციო მასალაში გამოთქმული მოსაზრება შესაძლოა არ გამოხატავდეს "საქართველოს ღია საზოგადოების ფონდის" პოზიციას. შესაბამისად, ფონდი არ არის პასუხისმგებელი მასალის შინაარსზე.
მასალის გამოყენების პირობები